OA字段权限解决的不是“谁能不能打开一张表”，而是：
同一张业务单据走到不同审批阶段时，不同角色分别应该看到什么、填写什么、修改什么。
例如同一张费用申请：
如果所有角色始终看到完全相同的字段、拥有完全相同的编辑权限，反而不符合真实职责分工。
字段权限只是整个工作流权限体系中的一层；发起、办理、附件、动作、数据范围和监控权限，应继续由P0-09统一承接。
申请人通常负责原始业务数据。
例如费用申请需要填写：
但财务专用的核算字段、内部风险字段，没有必要在申请阶段开放编辑。
所以申请节点的设计原则是：
该填的能填，不属于当前职责的字段不要增加干扰。
部门负责人更关心：
很多申请人原始填写字段到了这个节点，可以继续查看，但不一定允许随意修改。
这样可以避免审批依据在中途被无痕改变。
进入财务、法务、人事等专业节点后，可能增加：
这些字段可能只允许专业岗位填写。
对于其他角色，可以：
这就是字段权限与岗位职责的对应关系。
领导审批通常并不是把前面所有专业工作重新做一遍。
高层更可能关注：
因此，节点字段权限还可以帮助：
减少无关信息，让当前审批人看到真正需要决策的内容。
一项字段在不同节点可能是：
例如“财务核算说明”：
申请节点隐藏 → 业务节点隐藏 → 财务节点可写且必填 → 高层节点只读。
所以字段权限真正需要表达的是：
字段状态随流程阶段和职责变化。
字段权限主要回答：
当前这张单据里，这个角色能看到和修改哪些字段？
数据范围权限回答：
当前用户能查询到哪些单据或哪些组织的数据？
例如财务在一张付款单上可以看到金额字段，并不意味着他可以查询集团所有公司的全部付款数据。
所以字段权限不能代替完整的数据权限设计。
在以下场景中尤其重要：
如果系统只能控制“整张表能不能打开”，就难以精确对应岗位责任。
企业选型时可以准备一张真实业务单据。
分别使用：
账号打开。
检查：
华天动力OA当前可以按审批节点控制主表和明细字段的可见、可写、必填，并进一步控制明细行等操作。
对于财务、人事、合同、采购等敏感业务较多的企业，可以重点验证：
同一张单据进入不同职责节点以后，字段权限是否真正随责任变化。
而完整工作流权限体系，仍应回到P0-09继续判断模板、办理、动作、数据和监控等其他层级。
